职场的“独家”管理秘诀！(职场的“独家”管理秘诀！)

职场的“独家”管理秘诀！，

俗话说，想当兵，先要选将军。换句话说，要想管理好军队，首先要选好将军。比如一个商场！同样，如果你想管理一个企业的第一线，你必须选择一个好的管理者。

经理的来信

作为管理者，从某种意义上说，他在企业中的言行不仅仅是一种个人行为，而是一种企业行为。

信念是为人处事的根本。虽然信是无形的，但它是一种宝贵的财富。众所周知，对于一个企业来说，金钱的损失是可以计算和挽回的，但是一旦失去了信誉，损失是难以计算的，甚至是不可逆的。企业的管理者也是如此。一旦他们违背了对员工的承诺，后果不仅仅是人格和威信的下降，更是在管理中得不到员工认可和支持的后果。

第二，管理者的智慧

作为管理者，他手里握着企业生存发展的命脉。没有过人的智慧，他所领导的企业前景将是暗淡的。

我们说：知识就是力量。这句话包含了知识和能力。智慧使我们能够正确地将知识应用于管理，并将其转化为发挥能量的力量。管理者只需要运用自己的智慧，合理地管理和利用资源，就可以发挥自己的能量为企业所用。

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